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  2. EQUAL n. 5/2025
25/11/2025
EQUAL n. 5/2025
Rivista bimestrale

Rivista bimestrale open access, in formato digitale, edita da Pacini Giuridica

IN EVIDENZA:

Leonardo Battista
Il lavoro autonomo nel diritto antidiscriminatorio euro-unitario

Ilenia Torella
Flessibilità e pari opportunità (di genere e generazionali) negli appalti pubblici: le clausole sociali di "terza" generazione

Matilde Biagiotti
La flessibilità nelle pubbliche amministrazioni: opportunità in materia di age management

Fabiola Lamberti
Genitorialità e orario di lavoro nella prospettiva della discriminazione indiretta: autonomia della fattispecie, tutela collettiva e funzione dissuasiva del risarcimento

Leonardo Pasqui
L'autonomia differenziata di nuovo alla prova della Corte costituzionale: la sent. n. 10/2025

Giulia Sberna
Disabilità e comporto nella più recente evoluzione giurisprudenziale: tra onere di attivazione e dovere di cooperazione

Livia Tamburro
La riparametrazione dei permessi ex art. 33, l. 104/1992 in relazione alla ridotta durata della prestazione lavorativa è discriminatoria

Weidong Zhang
Protection with Discrimination? Rethinking China's Gender Equality Legislation in Employment

Attached ITA
Equal-5-25.pdf834.12 KB
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Highlights

17/06/2025

Proposta di riforma del regime sanzionatorio dei licenziamenti illegittimi

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Call For Papers

Call for papers “In memoria di Giorgio Ghezzi”

Deadline: 25/01/2026

Call for paper "Wage Regimes, Tariffs and Economic Growth"

Deadline: 02/12/2025
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